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ca88手机版《金牌面试官》培训圆满举行

编辑:ca88手机版登录  编辑:ca88手机版登录  发布日期:2018-4-10     浏览次数:1659

 

201841日,亚洲城ca88官方网站成功举办了《金牌面试官——招聘面试技巧》专项培训,ca88手机版管理层成员及从事招聘工作的员工共近百人参加了本次培训。

在人力资源管理的六大模块中,招聘与配置是解决企业人员配置、人岗匹配的重要环节,其中面试是考察招聘人员素质能力的有效方法之一,因此对招聘岗位人员的专业水平要求相应较高。为了解决招聘面试过程中遇到的疑点、难点,提升管理人员对招聘的专业认知和实际的应用水平,本次培训从企业的招聘管理之道、面试提问与评价技巧、面试类别及操作技巧等几个方面为学员进行讲解。         

本次培训课程首先从招聘面试工作中存在的常见问题和困惑入手,分析招聘面试的困境所在,而后提出面对困境应采用的解决方法。同时通过案例分析和实战模拟的形式,让学员们直观的感受到不同的面试类型所适用的提问技巧,以及如何结合心理学知识甄选人才。参训学员积极参与,课堂气氛十分活跃。

 

面试技巧是人力资源管理从业者一项必备的基础技能,这项技能看似容易,但是想要做到炉火纯青却非常困难。ca88手机版作为业界领跑者,对员工的专业素养提出更高的要求,要求员工们做到“学而思,习而修,修而进,进而升”,让员工与企业共同成长,在人力资源服务的道路上前进更远!

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